FINANCE ACCOUNTING

Tips Mudah Memilih Software Payroll Terbaik

Posted by Kembar Pro

Untuk menjamin berjalannya administrasi pegawai perusahaan tiap bulannya, software payroll terbaik sangat dibutuhkan. Dengan memakai software payroll yang terbaik, perusahaan akan mampu menjadikan proses administrasi personalia pegawai menjadi lebih efisien dan lebih efektif. Pemakaian software payroll akan membuat staf admin HR perusahaan tidak lagi menghabiskan waktu berlama-lama cuma untuk menghitung gaji pegawai tiap bulannya.


Baca Juga: Atasi Keterlambatan Gaji dengan Software Payroll LinovHR


Penghitungan gaji pegawai tiap bulan sudah pasti akan memakan waktu yang lama. Semua komponen gaji pegawai harus dihitung dengan cermat. Seperti yang kita tahu, komponen gaji pegawai di Indonesia juga harus disesuaikan dengan peraturan BPJS (Kesehatan dan Ketenagakerjaan) dan peraturan perpajakan khususnya mengenai PPh Pasal 21

Karena itulah, perusahaan pun harus memilih software payroll yang terbaik supaya perhitungan gaji pegawai bisa diselesaikan dengan akurat dan cepat. Berikut tips mudah memilih software payroll terbaik di negara kita.






Pilihlah Program yang Tidak Sulit untuk Dipahami

Tak semua software payroll itu gampang dipahami oleh staf HRD yang akan menjalankan software tersebut. Sebelum memilih, kita harus mengerti pengerjaannya terlebih dahulu, apakah program dalam software tersebut mudah dimengerti atau tidak. 

Kemudahan penggunaan software, juga akan bisa  menghemat waktu pembelajaran apabila nantinya ada karyawan baru yang ditugaskan untuk melakukan penghitungan tersebut karena waktunya ia untuk mempelajarinya tidak terlalu lama.

Pastikan Software Sudah Teruji dan Akurat

Untuk memilih software payroll yang terbaik, kita juga harus memastikan dulu akurasi dari perhitungannya. Hal ini penting untuk dlakukan karena Negara kita, Indonesia, memiliki berbagai kebijakan dalam penghitungan payroll. Kalau hasil perhitungannya tidak akurat sudah pasti kita harus melakukan pengecekan ulang atau bahkan membuat ulang perhitungan tersebut. Hal ini sudah pasti akan memakan lebih banyak waktu.

Wajib Perhatikan Fitur yang Tersedia

Software payroll yang terbaik harus punya fitur yang lengkap dan sudah saling berintegrasi sehingga menghasilkan hasil penghitungan yang tepat. Kita wajib memastikan fitur-fitur dalam software ini dan bagaimana fitur tersebut bisa berintegrasi satu sama lain. Fitur yang lengkap dan sudah terintegrasi sudah pasti akan membantu staf HRD mempercepat penghitungan payroll pegawai tiap bulan.

Program Software Harus Selalu Update

Program software harus selalu update karena peraturan penggajian di Negara kita akan terus berubah dan kita juga harus memastikan hal ini. Jika software payroll yang kita gunakan selalu terupdate dengan otomatis, baik itu dari sistem penggajian dan juga perpajakan di Negara kita, maka kita tidak perlu lagi merasa khawatir mengenai hal tersebut.

Pilih Software Payroll yang fleksibel

Fleksibel merupakan salah satu hal yang penting dalam pemilihan software payroll terbaik. Pilihlah software yang fleksibel sehingga saat ada perubahaan kebijakan di perusahaan, staf HRD  bisa langsung menyesuaikannya dengan software yang digunakan.

Sebagai Software Payroll Terbaik di Indonesia, LinovHR telah memenuhi syarat seperti point-point di atas. Apabila anda tertarik dengan produk Software Payroll tersebut, Anda dapat mengunjungi website tersebut untuk melihat keunggulan yang bisa Anda dapatkan jika software tersebut diaplikasikan pada perusahaan Anda.